10-март (душанба) 5 кунлик иш ҳафтасидагилар учун қўшимча дам олиш куни бўлади
Меҳнат кодексининг 208-моддасига биноан, агар байрам кунлари дам олиш кунига тўғри келиб қолса, унда дам олиш куни байрамдан кейинги иш кунига кўчирилади.
Жорий йилда 8-март — Халқаро хотин-қизлар куни шанба кунга тўғри келади. Демак, 5 кунликлар учун дам олиш куни 10-март, душанбага кўчирилади.
Шундай қилиб, 5 кунликлар учун 3 кун кетма-кет дам олиш куни бўлади:
✅ 8-март, шанба — байрам;
✅ 9-март, якшанба — барча учун одатий дам олиш куни;
✅ 10-март, душанба — кўчирилган дам олиш куни.
❗️6 кунликлар учун фақат 8-март (шанба) дам олиш куни бўлади, лекин 10-март (душанба) иш куни ҳисобланади.
@o'ylashimcha
Меҳнат кодексининг 208-моддасига биноан, агар байрам кунлари дам олиш кунига тўғри келиб қолса, унда дам олиш куни байрамдан кейинги иш кунига кўчирилади.
Жорий йилда 8-март — Халқаро хотин-қизлар куни шанба кунга тўғри келади. Демак, 5 кунликлар учун дам олиш куни 10-март, душанбага кўчирилади.
Шундай қилиб, 5 кунликлар учун 3 кун кетма-кет дам олиш куни бўлади:
✅ 8-март, шанба — байрам;
✅ 9-март, якшанба — барча учун одатий дам олиш куни;
✅ 10-март, душанба — кўчирилган дам олиш куни.
❗️6 кунликлар учун фақат 8-март (шанба) дам олиш куни бўлади, лекин 10-март (душанба) иш куни ҳисобланади.
@o'ylashimcha