Ҳоким ёрдамчилари фаолияти қуйидаги йўналишларда бахоланади ва қўшимча иш ҳаққи тўланади.
🔴Ишсиз аҳолини ишга жойлаштириш.
🔴Тадбиркорлик субъекти ташкил қилиш (тугатилганлар фаолиятини тиклаш).
🔴Ишсиз фуқароларни ўзини-ўзи банд қилдириш.
🔴Камбағал оилалар учун индивидуал дастур яратиш ва ижрога қаратиш.
🔴Оилавий тадбиркорлик дастури доирасида аризаларни ўз вақтида кўриб чиқиш.
🔴Ҳудуддаги тадбиркорлар махсулотини "онлайн бозор" тизими орқали реализациясини амалга ошириш.
🔴Хорижга ишга юбориш.
Ҳоким ёрдамчилари ушбу 7 та йўналишда хар чорак бахоланиб борилади. Натижада, амалга оширилган ишларига қараб, ойлик иш ҳаққига мос равишда 0-15-30-50 фоиз устама тўлаб берилади.
@pressa01
🔴Ишсиз аҳолини ишга жойлаштириш.
🔴Тадбиркорлик субъекти ташкил қилиш (тугатилганлар фаолиятини тиклаш).
🔴Ишсиз фуқароларни ўзини-ўзи банд қилдириш.
🔴Камбағал оилалар учун индивидуал дастур яратиш ва ижрога қаратиш.
🔴Оилавий тадбиркорлик дастури доирасида аризаларни ўз вақтида кўриб чиқиш.
🔴Ҳудуддаги тадбиркорлар махсулотини "онлайн бозор" тизими орқали реализациясини амалга ошириш.
🔴Хорижга ишга юбориш.
Ҳоким ёрдамчилари ушбу 7 та йўналишда хар чорак бахоланиб борилади. Натижада, амалга оширилган ишларига қараб, ойлик иш ҳаққига мос равишда 0-15-30-50 фоиз устама тўлаб берилади.
@pressa01