🔉 Diqqat! MK 386-moddasiga ko’ra, ishni o‘qish bilan birga olib borayotgan xodimlarga kafolatlar va kompensatsiyalar 1-marta tegishli darajadagi ta’lim olayotganda beriladi. Mazkur kafolatlar va kompensatsiyalar, shuningdek tegishli darajadagi ta’lim olgan hamda ish beruvchi tomonidan ichki hujjatlar, mehnat shartnomasi yoki ish beruvchi va xodim o‘rtasida tuzilgan alohida kelishuvga muvofiq ta’lim olishga yuborilgan xodimlarga ham berilishi mumkin.

⚠️ Ya’ni sodda qilib aytganda, 2-mutaxassislikka o’qiyotgan xodimlarning o’rtacha oylik ish haqi saqlanmaydi.

✅ Lekin ish beruvchi va xodim o‘rtasida tuzilgan alohida kelishuvga ko’ra ham kafolatlar taqdim qilinishi mumkin!

❗️Kelishuv va buyruqdan namunani olmoqchi bo’lganlar @MuhammadaminKarimjonov ga murojaat qiling!

Shuningdek, video va audio materiallar ham ilova qilinadi!

Telegramdagi kanalimizni yaqinlarga ulashishni unutmang👇 https://t.me/mehnathuquqi