Репост из: MINENERGY.UZ
Yoqilgʻi-energetika sohasida gender tengligi masalalarini ilgari surish boʻyicha oʻquv-seminar oʻtkazildi
Energetika vazirligi tomonidan Osiyo taraqqiyot banki bilan hamkorlikda yoqilgʻi-energetika kompleksidagi tashkilotlarda gender tengligini keng targʻib qilish va taʼminlash masalalariga bagʻishlangan oʻquv-seminar tashkil etildi.
Tadbirda Energetika vazirligi, “Oʻzbekneftgaz” AJ, “Oʻztransgaz” AJ, “Oʻzbekiston milliy elektr tarmoqlari” AJ, “Hududiy elektr tarmoqlari” AJ, “Oʻzbekgidroenergo” AJ, “Oʻzkimyosanoat” AJ hamda Oʻzbekiston Respublikasi Energetika bozorini rivojlantirish va tartibga solish agentligida gender siyosatini amalga oshirish boʻyicha masʼul xodimlar ishtirok etdi.
Oʻquv-seminarning asosiy maqsadi — Energetika sohasini isloh qilish dasturi doirasida gender strategiyasini koʻrib chiqish boʻlib, uni amalga oshirish boʻyicha zarur chora-tadbirlar belgilab olindi.
Tadbir davomida yoqilgʻi-energetika sohasida xotin-qizlarning ulushini oshirishga qaratilgan turli innovatsion yondashuv va gʻoyalar muhokama qilindi. Oʻquv-seminar soʻngida kelgusi besh yillik davrga moʻljallangan sohaning yangi gender siyosati loyihasi ishlab chiqildi.
—————
В сфере топливно-энергетического комплекса прошел семинар-тренинг по вопросам продвижения гендерного равенства
Министерство энергетики, в сотрудничестве с Азиатским банком развития, организовало семинар-тренинг по вопросам широкого продвижения и обеспечения гендерного равноправия в организациях топливно-энергетического комплекса.
В мероприятии приняли участие сотрудники, ответственные за реализацию гендерной политики в Министерстве энергетики, АО «Узбекнефтегаз», АО «Узтрансгаз», АО «Национальные электрические сети Узбекистана», АО «Региональные электрические сети», АО «Узбекгидроэнерго», АО «Узкимёсаноат» и Агентство по развитию и регулированию энергетического рынка Республики Узбекистан.
Основной целью семинар-тренинга было пересмотр гендерной стратегии в рамках Программы реформирования энергетического сектора, а также были определены необходимые меры для ее реализации.
В ходе мероприятия участниками были обсуждены различные инновационные подходы и идеи по увеличению доли женщин в ТЭК. По итогам семинар-тренинга был разработан новый проект гендерной политики сектора на предстоящую пятилетку.
Telegram | Facebook | Instagram | YouTube | X | Veb-sayt
Energetika vazirligi tomonidan Osiyo taraqqiyot banki bilan hamkorlikda yoqilgʻi-energetika kompleksidagi tashkilotlarda gender tengligini keng targʻib qilish va taʼminlash masalalariga bagʻishlangan oʻquv-seminar tashkil etildi.
Tadbirda Energetika vazirligi, “Oʻzbekneftgaz” AJ, “Oʻztransgaz” AJ, “Oʻzbekiston milliy elektr tarmoqlari” AJ, “Hududiy elektr tarmoqlari” AJ, “Oʻzbekgidroenergo” AJ, “Oʻzkimyosanoat” AJ hamda Oʻzbekiston Respublikasi Energetika bozorini rivojlantirish va tartibga solish agentligida gender siyosatini amalga oshirish boʻyicha masʼul xodimlar ishtirok etdi.
Oʻquv-seminarning asosiy maqsadi — Energetika sohasini isloh qilish dasturi doirasida gender strategiyasini koʻrib chiqish boʻlib, uni amalga oshirish boʻyicha zarur chora-tadbirlar belgilab olindi.
Tadbir davomida yoqilgʻi-energetika sohasida xotin-qizlarning ulushini oshirishga qaratilgan turli innovatsion yondashuv va gʻoyalar muhokama qilindi. Oʻquv-seminar soʻngida kelgusi besh yillik davrga moʻljallangan sohaning yangi gender siyosati loyihasi ishlab chiqildi.
—————
В сфере топливно-энергетического комплекса прошел семинар-тренинг по вопросам продвижения гендерного равенства
Министерство энергетики, в сотрудничестве с Азиатским банком развития, организовало семинар-тренинг по вопросам широкого продвижения и обеспечения гендерного равноправия в организациях топливно-энергетического комплекса.
В мероприятии приняли участие сотрудники, ответственные за реализацию гендерной политики в Министерстве энергетики, АО «Узбекнефтегаз», АО «Узтрансгаз», АО «Национальные электрические сети Узбекистана», АО «Региональные электрические сети», АО «Узбекгидроэнерго», АО «Узкимёсаноат» и Агентство по развитию и регулированию энергетического рынка Республики Узбекистан.
Основной целью семинар-тренинга было пересмотр гендерной стратегии в рамках Программы реформирования энергетического сектора, а также были определены необходимые меры для ее реализации.
В ходе мероприятия участниками были обсуждены различные инновационные подходы и идеи по увеличению доли женщин в ТЭК. По итогам семинар-тренинга был разработан новый проект гендерной политики сектора на предстоящую пятилетку.
Telegram | Facebook | Instagram | YouTube | X | Veb-sayt