🆕Трудовые контракты в Узбекистане теперь только в электронном виде

Кабинет Министров Узбекистана выпустил указ, согласно которому трудовые контракты должны оформляться и регистрироваться в электронном формате. Это решение направлено на сокращение бумажной волокиты, минимизацию ошибок и повышение прозрачности трудовых процессов.

🔹 Что изменится для кадровиков и работодателей?
Электронные контракты станут обязательными, что ускорит и упростит административные процедуры. Работодателям и работникам важно адаптироваться к новой системе, чтобы избежать перебоев в работе.

➡️ Подробнее о новых правилах и их внедрении читайте в нашей статье