dilmurad.me


Гео и язык канала: Узбекистан, Русский
Категория: Блоги


Oʻzbekistonda inklyuziv rivojlanishni targʻib qiluvchi Dilmurod Yusupov blogi.
🌐 www.dilmurad.me/uz
📩 info@dilmurad.me
Блог Дильмурада Юсупова, продвигающий инклюзивное развитие в Узбекистане.
🌐 www.dilmurad.me/ru
📩 info@dilmurad.me

Связанные каналы  |  Похожие каналы

Гео и язык канала
Узбекистан, Русский
Категория
Блоги
Статистика
Фильтр публикаций


Доброе утро, друзья!

🎙Напоминаю, что сегодня в 17:00 будет "Инклюзивная беседа" с Нуржамал Иминовой — исследовательницей в сфере прав человека, гендерного равенства и инклюзии.


🔗 Подключайтесь по ссылке: https://t.me/dilmurad_me?livestream

❓ У слушателей также будет возможность задать интересующий их вопрос в голосовом чате.

👋 До скорого!

@dilmurad_me


Nega nogironligi bo‘lgan shaxslar uchun ixtisoslashgan korxonalar yomon yechim?

Toshkentdagi O‘zbekiston Ko‘zi Ojizlar Jamiyati huzuridagi “CHYOTKA” o‘quv-ishlab chiqarish korxonasida (O‘IChK) ko‘zi ojiz va zaif ko‘ruvchi xodimlar minimal ish haqidan past maosh olishadi, va bu holat besh yildan beri yaxshilanmayapti. Bu og‘ir vaziyat haqida jurnalist Dana Oparina maqola yozibdilar. Men esa bu korxona haqida 2020-yilda, pandemiya davrida yozgan edim.


Nogironligi bo‘lgan odamlar uchun yopiq ustaxonalarning faoliyati — Sovet davrining eskirgan merosi. Bunday bandlik modeli bugungi kunda o‘zini oqlamaydi.

Buning uchta asosiy sababi bor:

1️⃣ Bu past malakali, kam haq to‘lanadigan va og‘ir mehnat. Hech kim endi paxta sanoati uchun qo‘lda uchun cho‘tkalarni to‘qimaydi. Bunday sharoitda mehnat unumdorligi juda past bo‘lib, nogironlar korxonalar bozorda raqobat qila olmaydi. Ish hajmga qarab to‘lanadi, maosh esa beqaror.

2️⃣ Bu faqat nogironligi bo‘lgan odamlar uchun yopiq korxonalar. Bunday korxonalar ijtimoiy izolyatsiyani kuchaytiradi, chunki ularning ishchilari yopiq jamoalarda qolib ketadi — masalan, ko‘zi ojizlar mahallasi yoki karlar shaharchasida yashab mehnat qilishadi va umumjamiyatga qo‘shilishmaydi.

3️⃣ Bu korxonalardagi shaffoflik yo‘qligi. Resurslarning taqsimlanishi ochiq emas, va nogironligi bo‘lgan odamlar jamiyatlari tomonidan yer, bino va boshqa resurslarning samarali ishlatilishi jamoatchilik tomonidan nazorat qilinmaydi. Ular ushbu mulkni nogironligi bo‘lmagan tadbirkorlarga qanday shartlarda ijaraga berishadi? Bu tadbirkorlar nogironligi bo‘lgan odamlarga mo‘ljallangan imtiyozlardan foydalanmayaptimi? Savollar ochiq...

🔗 Maqolani o‘qish uchun havola: https://mjdc.uz/data-uz/tpost/9gpblymjg1-eng-kam-ish-haqidan-past-maosh-korish-bo

(На русском в комментариях).

@dilmurad_me


🌏👩🏻‍🦽Как изменение климата влияет на людей с инвалидностью в Центральной Азии?

🔜 В эту пятницу 28 февраля в 17:00 (GMT +5) гостьей моего подкаста "Инклюзивная беседа" будет Нуржамал Иминова — исследовательница в сфере прав человека, гендерного равенства и инклюзии.


🔗 Подключайтесь по ссылке: https://t.me/dilmurad_me?livestream

Мы поговорим о том, как быстро изменяющийся климат влияет на людей с различными формами инвалидности, особенно на женщин с инвалидностью в нашем регионе. Обсудим исследования, проведенные в этой сфере, а также результаты реализованных социальных проектов.

❓ Еще ответим на все ваши вопросы по теме! Оставляйте их в комментариях или задавайте в голосовом чате.

Обложка: Алина Олимова

Мой вебсайт | Поддержать меня

@dilmurad_me


Hurmatli do‘stlar!

Ozod akaning sog‘liqlari tufayli bugungi "Inklyuziv suhbat"imizni keyinroqqa qoldiradigan bo‘ldik. Yangi sana va vaqtini shu yerda e’lon qilaman. Yuzaga kelgan noqulayliklar uchun uzr so‘raymiz.

Hozircha podkastimning avvalgi sonlarini tinglasangiz bo’ladi:

📱 Apple Podcasts

📱 Spotify

📱 Яндекс Музыка


Dam olish kunlaringiz maroqli o‘tsin!


@dilmurad_me


📣 Nogironlik tarixi bilan qiziqadigan talabalar uchun ajoyib imkoniyat

Turli xil va turli nuqtai nazarlardan yozilgan nogironlik tarixi – nogironlik tadqiqotlarining asosiy va ajralmas qismidir. Yosh tadqiqotchilarni – magistratura va PhD talabalari – qo‘llab-quvvatlash maqsadida Jagiellonian universitetida "Nogironlik Tarixlari Yozgi Maktabini" tashkil qilinadi.

Ushbu tadbir Jagiellonian Universitetining Tarix Fakulteti hamda Boshqaruv va Ijtimoiy Aloqalar Fakulteti bilan hamkorlikda o‘tkaziladi. Nogironlikning ijtimoiy va madaniy tarixi ustida ishlayotgan talabalarni 2025-yil 21-27 sentyabr kunlari Krakov, Polsha shahrida ishtirok etishga taklif qilinadi. Tadbirda quyidagi taniqli o‘qituvchilar ham qatnashadi: Radu Harald Dinu, Katerina Kolarova, Robert Stock va Jaipreet Virdi.

Barcha tafsilotlar havola orqali (ingliz tilida):
🔗 https://disability-in-easteurope.project.uj.edu.pl/en_GB/summer-school

🗓 Arizalar qabul qilish muddati: 2025-yil 31-mart


@dilmurad_me


Salom do‘stlar!

🔜 Eslatib o‘taman, bugun soat 17:00 da Nogironligi bo‘lgan shaxslar o‘zbek mediasida qanday yoritilyapti? mavzusida Ozod Qurbonov bilan "Inklyuziv suhbat" qilamiz.


🔗 Ovozli chatga ulanish uchun havola: https://t.me/dilmurad_me?livestream

‼ Nogironligi bo‘lgan shaxslar o‘zbek mediasida qanday yoritilayotganligi haqida foydali ma’lumotlar olish imkoniyatini boy bermang!

Kanalimga obuna bo‘ling:
👉 @dilmurad_me


🗣️ "Biz haqimizda faqat biz orqali" tamoyili haqida

🇺🇦Ukrainadagi urush bilan bog‘liq muzokaralar haqida yangiliklarni kuzatib boryapman. AQSh ma’muriyati Rossiya bilan alohida muzokaralarni o‘tkazishi va bu muzokaralarda Ukrainani ishtirokini ta’minlamasligi juda ayanchli holat. Ukrainada demokratik saylov natijasida qudratga kelgan prezident Zelenskiy Ukraina haqidagi har qanday muzokaralar Ukrainasiz o‘tmasligi kerakligini bir necha bor takrorlayapti.

♿️ Bu vaziyat nogironligi bo‘lgan shaxslarning huquqlarini himoya qiluvchi harakatlar bilan o‘xshashlik kasb etadi. Chunki ko‘p yillar davomida jamiyat ularni o‘zlari ishtirok etmagan holda muhokama qilib kelgan, qarorlarni ular nomidan qabul qilgan. Masalan, nogironlikni faqat tibbiy muammo sifatida ko'rib, barcha qudrat tibbiy soha vakillariga berilgan. Biroq, “bizsiz biz haqimizda gapirmang” degan talab ushbu odatga barham berishga qaratilgan.


Xuddi shunday, Ukraina ham o‘z suvereniteti va taqdiri borasida o‘z so‘zini o‘zi aytishi kerakligini ta’kidlaydi. Agar bunday muzokaralar chetdan turib, Ukrainaning manfaatlarini chetlab o‘tib amalga oshirilsa, bu suverenitetni hurmat qilmaslik va mamlakat taqdirini boshqa kuchlar hal qilayotgani bilan bog‘liq jiddiy muammolarni yuzaga keltiradi.

Nogironlik va inklyuziya sohasida nogironligi bor shaxslarning ishtirokisiz qabul qilingan har qanday qaror, ularing mustaqilligi hurmat qilmaydi va teng huquqiy shaxs sifatida jamiyatimizda qabul qilmaydi degani...

Surat: ChatGPT


🗣️ О принципе "Ничего нас без нас"

🇺🇦 Я слежу за новостями о переговорах, связанных с войной в Украине. Очень тревожная ситуация, когда администрация США проводит отдельные переговоры с Россией, не обеспечивая участие Украины. Президент Зеленский, который пришел к власти в результате демократических выборов, неоднократно подчеркивает, что любые переговоры, касающиеся Украины, не могут проходить без ее участия.

♿️ Эта ситуация напоминает мне борьбу за права людей с инвалидностью. Долгие годы общество обсуждало их судьбу без их участия, принимая решения за них. Например, инвалидность рассматривалась исключительно как медицинская проблема, и вся власть оказывалась в руках медицинских специалистов. Однако требование "Не говорите о нас без нас" направлено на то, чтобы положить конец этой практике.


Точно так же Украина настаивает на своем праве самостоятельно решать свою судьбу и защищать свой суверенитет. Если переговоры ведутся за ее спиной, игнорируя ее интересы, это означает неуважение к суверенитету и вмешательство внешних сил в судьбу страны, что приводит к серьезным проблемам.

В сфере инвалидности и инклюзии любое решение, принятое без участия людей с инвалидностью, означает неуважение к их независимости и отказ воспринимать их как равноправных членов общества.

Иллюстрация: chatGPT

@dilmurad_me


🇮🇪 O‘tgan yili Irlandiyaning Galway universitetida Nogironlik huquqi va siyosati markazi (Centre for Disability Law and Policy) bor ekanligini yozga edim. Nogironlik huquqi yozgi maktabiga men ham topshirgan edim, afsuski, meni qabul qilishmagan edi. 🥹

♿️⚖️ Bu yilning 16-18-iyun kunlari ushbu markaz 16-chi Xalqaro nogironlik huquqi yozgi maktabini o‘tkazar ekan.

🗣️ Mavzu: O‘ng qanot siyosiy oqilmar tiklanishi davrida nogironlar harakati (ingliz tilida: Disabled Activism in an Age of Far-Right Resurgence).

🔗 Batafsil ma'lumot: https://cdlp.clr.events/event/137746:16th-international-disability-law-summer-school


💶Yozgi maktabda oflayn yoki onlayn qatnashsa bo‘ladi. Ishtirok etish uchun cheklangan miqdordagi stipendiyalar ham ajratilar ekan. Ushbu stipendiya sayohat, turar joy, ro‘yxatdan o‘tish to‘lovi, yashash va mahalliy va milliy jamoat sayohatlarini, shuningdek viza to‘lovi xarajatlarini qoplaydi.

🧑🏻‍🏫 Tashkilotchilar panel sessiyalarida taqdimotlar uchun tezislarni taqdim etishni ham taklif qilishgan. Yozgi maktabda ma'ruzalar bilan ishtirok etish uchun tadqiqotchilar, fuqarolik jamiyati faollari va nogironlar tashkilotlari vakillari taklif etiladi.

(На русском в комментариях).

@dilmurad_me


👩🏻‍🦽🧹"Nogironligi boʻlgan shaxslar qanday ish bilan ta'minlandi: kam maoshli kasblar va gender nomutanosibligi" mavzusida jurnalist Dana Oparina yana bir tahliliy maqola chop etibdilar.

Maqolada O‘zbekistonda, ayniqsa Toshkent shahrida, nogironligi bo‘lgan shaxslarning ish bilan ta’minlanishi tahlil qilingan. Unda ularning bandlik darajasi, qaysi sohalarda va qanday shartlar asosida ishlayotgani, ish haqi miqdori hamda inklyuziv bandlikning hududiy farqlari o‘rganilgan.


Maqola shuningdek, nogironligi bo‘lgan ayollarning past malakali va kam haq to‘lanadigan ish o‘rinlarida ko‘proq band ekanini ham qayd etadi. Shu bilan birga, ularni ish bilan ta’minlovchi asosiy korxonalar va mehnat sharoitlarining barqaror emasligi ham tahlil qilingan.

🔗 Batafsil o‘qing: https://mjdc.uz/data-uz/tpost/flbdgu8z51-nogironligi-bolgan-shaxslar-qanday-ish-b

O'zi bu shakllanib qolgan salbiy stereotip — nogironligi bor shaxslarga past malakali va juda ham past oylik maoshli ishlarni taklif qilish. Lekin boshqa tomondan qarasa ko‘pgina nogironligi bo‘lgan shaxslarning bilim va kasbiy malakasi ham savol ostida. Hattoki 2% kvota bilan OTMni bitirib chiqqan bo‘lsa ham, ochiq mehnat bozoriga tayyorlari juda kam...

Siz nima deb o‘ylaysiz?

(На русском в комментариях).

@dilmurad_me


📣 Diqqat, tanlov!

🟢 Ijtimoiy himoya yo‘nalishida ilmiy izlanuvchilar va tadqiqotchilar uchun Ijtimoiy himoya milliy agentligi qoshidadi Ijtimoiy himoyani rivojlantirish instituti (IHRI) tanlov e’lon qildi. "Ijtimoiy taraqqiyot uchun" tadqiqot ishlari tanlovida O‘zbekistonda faoliyat yuritayotgan oliy ta’lim muassasalarida bakalvriat va magistratura bosqichlarini tamomlayotgan talabalar ishtirok etishi mumkin.

Tadqiqot ishi ijtimoiy himoya doirasida bo‘lishi kerak va mavzular ichida nogironlik va inklyuziya sohasiga oidlari ham bor:
✔️ Nogironligi bo‘lgan shaxslarning ijtimoiylashuvi;

Talabalar hujjatlar to‘plamini elektron shaklda Ijtimoiy himoyani rivojlantirish instituti elektron pochta manziliga (ihri@ihma.uz) yuborishlari zarur. Xat mavzusiga “Ijtimoiy taraqqiyot uchun” deb yozish talab qilinadi. Hujjatlar qabul qilingani haqidagi javob xati yuboriladi.

🗓 Hujjatlarni topshirish muddati: 2025-yil 15-may

🔗 Tanlov haqida batafsil ma’lumot: https://ihma.uz/uz/news-category/ijtimoiy-himoya-yonalishida-ilmiy-izlanuvchilar-va-tadqiqotchilar-uchun-tanlov/

@dilmurad_me


🔈 Ozod Qurbonov bilan "Inklyuziv suhbat"miz haqidagi e’lonni ko‘rish bo‘yicha nogironligi bo‘lgan obunachilarim tifloizohini tinglashlari mumkin.

@dilmurad_me


🧑🏻‍🦯▶️ Nogironligi bo‘lgan shaxslar o‘zbek mediasida qanday yoritilyapti?

🎙 22-fevral soat 17:00 da (Toshkent vaqti bilan) "Inklyuziv suhbat"imizning navbatdagi mehmoni “TifloMedia” audio jurnali tashkilotchisi, Filologiya fanlari boʻyicha falsafa doktori (PhD) — Qurbonov Ozod Sayfiddinovich.


🔗 Ovozli chatga ulanish uchun havola: https://t.me/dilmurad_me?livestream

💬 Suhbatimiz davomida Ozod aka bilan quyidagi mavzularda suhbatlashamiz:
— media sohasida mehnat va ilmiy faoliyatlari;
— Tiflomedia va tilfojurnalistika nima ekanligi;
— Oʻzbek mediasida nogironligi boʻlgan shaxslarning yoritilishi bilan bog'liq muammolar va ularning yechimlari;
— shuningdek, ovozli chatda sizning savollaringizga ham javob beramiz.

Muqova: Alina Olimova

Mening vebsaytim | Meni qo‘llab-quvvatlash

@dilmurad_me

#inklyuzivsuhbat


Salom, do‘stlar!

ℹ️ Inklyuziv ta’limga qiziquvchilar uchun foydaliy ma’lumot!

KIX Yevropa, Yaqin Sharq va Shimoliy Afrika, Osiyo va Tinch okeani (EMAP) markazi ushbu mintaqasidagi 36 ta hamkor davlatlaridagi milliy ta'lim manfaatdor tomonlari o‘rtasida bilim va innovatsiyalar almashinuvi, o‘rganish, tahlil qilish va hamkorlikni yo‘lga qo‘yishni qo‘llab-quvvatlaydi.

Ushbu markaz, shuningdek, malaka oshirish va davlatlararo tashriflar orqali tengdoshlardan o‘rganish va tajriba almashish imkoniyatlarini taqdim etadi.

🗓 27-fevral, soat 10:00 - 12:00 (CET - Toshkent vaqti bilan 14:00 - 16:00) navbatdagi KIX EMAP 24-vebinari bo'lib o'tadi. Mavzu: Yevropa va Markaziy Osiyoda inklyuziv ta’lim: Amaliy tajriba

🔗 Batafsil ma'lumot: https://ow.ly/yYzE50UYM2y
👉 Ro‘yxatdan o‘tish: https://ow.ly/PCce50UYM2z



🗓 24-й Вебинар KIX EMAP: Инклюзивное образование в Европе и Центральной Азии: инклюзивное образование на практике
Дата и время: четверг, 27 февраля 2025 г., 10:00–12:00 (время Женевы, Ташкентское время 14:00 - 16:00)

Место проведения: онлайн (Zoom)

Язык: вебинар будет проводиться на английском и русском языках.

🔗 Ссылка для регистрации: https://norrag.zoom.us/meeting/register/eTvLlY1kR_SWaez7wq8ldg
ℹ️ Подробная информация: https://www.norrag.org/kix-emap-webinar-24-inclusive-education-in-europe-and-central-asia-inclusive-education-in-practice/

@dilmurad_me


🎙 Ertaga 15-fevral soat 14:00 da (Markaziy Osiyo Universiteti) tadbirida "SHAROIT PLYUS" NJB raisi — Raximova Muhabbat Axrarovna o‘z hayot yo‘llari va jamiyatimizda nogironligi bor ayollar duch keladigan qiyinchiliklarni haqida ma’ruza qiladilar.

👨🏻‍🦼Muhabbat opa — mening ustozim, O‘zbekistonda shakllanib borayotgan nogironlgi bo‘lgan shaxslar harakatining ilhomlantiruvchi yetakchilaridan biri va nogironligi bor ayollar va qizlarning huquqlarini himoya qiluvchi jamoatchilik fa’oli!


Markaziy Osiyo Universiteti TEDx jamoasiga ularni taklif qilgani uchun katta rahmat!

Surat: https://www.instagram.com/p/DF4JU4cqcLp/
Tifloizoh: Bu suratda hijob o‘ragan ayol (Muhabbat Raximova) nogironlar aravachasida o‘tirgan holda tasvirlangan. U qora kiyimda, bo‘yinida katta oq marjon taqinchoq taqilgan. Yuzida jiddiy, ammo ishonchli ifoda bor. Ayolning soati va qo‘llari ochiq ko‘rinib turibdi. Fon qora, bu esa suratdagi ayolga e’tiborni kuchaytirgan.



🎙 Завтра, 15 февраля, в 14:00 на мероприятии TEDx Central Asian University председатель ООИ «ШАРОИТ ПЛЮС» — Рахимова Мухаббат Ахраровна выступит с речью о своём жизненном пути и о трудностях, с которыми сталкиваются женщины с инвалидностью в нашем обществе.

👨🏻‍🦼Мухаббат опа — моя наставница, один из вдохновляющих лидеров зарождающегося движения за права людей с инвалидностью в Узбекистане, а также активистка, защищающая права женщин и девушек с инвалидностью!


Большая благодарность команде TEDx Central Asian University за приглашение!

Фото: https://www.instagram.com/p/DF4JU4cqcLp/
Тифлокомментарий: На фотографии женщина (Мухаббат Рахимова) в хиджабе сидит в инвалидной коляске. Она одета в чёрную одежду, на шее крупные белые бусы. На лице серьёзное и уверенное выражение. Её часы и руки видны. Фон чёрный, что акцентирует внимание на самой женщине.


@dilmurad_me


Ijtimoiy himoyani rivojlantirish instituti (IHRI) o‘tkazgan tadqiqoti haqida yozgan edim. Institut direktori Xurshid Zafariy savollarimga javob beribdilar:

1. So‘rovnoma 15 yoshdan 30 yoshgacha bo‘lgan nogironligi bo‘lgan yoshlar (talabalar, ishlaydiganlar va NEET — ta’lim olmayotgan, ishlamayotgan va malaka oshirish kurslarida qatnashmayotgan yoshlarni) o‘rtasida o‘tkazilgan ekan. Jami 1462 nafar respondent bilan yuzma-yuz suhbatlar olib borilgan ekan.

2. So‘rovnoma geografiyasi: Qoraqalpog‘iston, Navoiy, Samarqand, Surxondaryo, Farg‘ona va Toshkent shahri.

3. Miqdoriy so‘rovnomadan tashqari, tadqiqot jamoasi 27 ta fokus-guruh muhokamasi va 60 ta chuqurlashtirilgan intervyuni ham o‘tkazgan ekan.

Meni 68,8% so‘rov ishtirokchilarining ish topishda hech qanday to‘siq yo‘qligini aytganliklari hayratda qoldirgan edi. Xurshid akani yozishlaricha ushbu natija nogironligi bo‘lgan band bo‘lgan shaxslarning javoblari asosida ularning yo‘lini tushunish uchun tuzilgan.

"Savolingizga kelsak, kimga ishonish kerak – ikkisiga ham ishonishingiz mumkin. Ular bir-biriga zid emas," deb javob beribdilar.


Tadqiqotning to‘liq hisoboti bo‘lsa, tanishib chiqar edik...


📣 UNICEF nogironligi bo‘lgan yoshlardan iborat maslahat guruhi uchun nomzodlarni izlayapti!

🔹 Yosh: 15–30 yosh
📍 Yashash joyi: Toshkent shahri

Vazifalar:
— Inklyuziv ta’lim bo‘yicha maslahat berish
— Yordamchi texnologiyalardan foydalanish bo‘yicha takliflar kiritish
— Loyihalarda faol ishtirok etish

Talablar: mas’uliyatli bo‘lish, vazifalarni o‘z vaqtida bajarish, uchrashuvlarda faol qatnashish.

🗓 Ariza topshirish muddati: 23-fevral, soat 23:59 gacha

🔗 Anketani to‘ldirish uchun havola: https://forms.gle/Xn1tjCcS1v5SgLLLA

(На русском в комментариях).

@dilmurad_me


Kecha "Sevganlar gapirsin" tok-shousida hamkasblarimiz Madina va Abdurahmon Akramovlar oilasi haqida ko‘rsatuvni ko‘rib chiqdim.

Qiziqarli suhbat bo‘lgan albatta. Lekin menga ko‘zimga tushgan bir nechta epizodlar bilan bo‘lishmoqchiman. Birinchi, bu odatiy klishe bo‘lib qolgan: "imkoniyatlari cheklangan bo‘lsa-da, qarang, turmush qurishibdi!" "Ular jismoniy imkoniyatlari cheklangan bo‘lishlariga qaramay bu insonning baxtli bo‘lishiga to‘sqinlik qilolmasligini isbotlashdi. Ularning suhbatlari inson yana bir bor tafakkurga undaydi..."

Nogironligi bo‘lgan insonlarni baxtli bo‘lishi to‘sqinlik qiladigan bu nogironlik holati emas, bu jamiyatimizda shakllanib qolgan salbiy stereotiplar va kamsitish. Masalan, nogironligi bor xotin-qizlarga ikki barobar qiyinroq oila qurish, chunki ularni ota-onalari uyda saqlab o‘tirishadi va ko‘plarini hattoki ko‘chaga chiqishga yo‘l qo‘yishmaydi.


Ammo, har bir insonning mustaqil yashashi va oila qurib baxtli bo‘lishi — bu uning insoniy huquqidir. Achinarlisi, Madina va Abdurahmon qayerda uchrashganligi, hozir nima ish bilan band ekanligi haqidagi ma’lumotlarni kesib tashlashibdi. Ish Plus loyihasida tanishganlarini qo‘yishsa, reklama bo‘lib qoladi deyishganmi, bilmadim... Axir bu loyihasi tijoriy emas, ijtimoiy... bu haqida ko‘proq nogironligi bo‘lgan yoshlar bilishsa yaxshi emasmi? Bu muhim ma’lumot emasmi?

Keyin yana bir qiziqarli jihati bu Akramovlar oilasining shiori: "👨🏻‍🦯👩🏻‍🦼Baxtli bo‘lish uchun barchasini boricha qabul qiling. ❤️💍" Bu shiorga zid ravishda Madina videoda (36:07 daqiqada): "Har doim Allohdan so‘rayman eng birinchi o‘rinda shu tezroq oyoqqa turib ketib va..." degan gaplarni aytgan. Abdurhamon esa Allohga shukurlar qilib holatimni borligicha qabul qilaman deb aytgan. Bu gaplar bir-biriga to‘g‘ri kelmaydigan-dek tuyildi shaxsan menga.


Siz nima fikrdasiz? Izohlarda yozing albatta.

📱 Akramovlar oilasi Instagram sahifasi: https://www.instagram.com/akramovlar_oilasi/

@dilmurad_me


Toshkent shahar hokimiyati so‘rovnoma orqali poytaxtimizdagi umumta’lim maktablarining ijtimoiy-psixologik muhitini, texnik jihozlanganlik darajasini va o‘quv jarayoniga ta’sir qiluvchi omillarni o‘rgangan.

So‘rov 322 ta maktabdagi 52 mingdan ortiq o‘quvchi va 7 mingdan ortiq o‘qituvchi o‘rtasida o‘tkazilgan ekan. Ammo, ushbu tadqiqoqtda nogironligi bo‘lgan o‘quvchilarning ehtiyojlari o‘rganilganmi, yo‘qmi — bu haqida ma’lumot yo‘q.

❓ Inklyuziv ta’lim islohotlar jadal amalga oshirilayotgan paytda bunday so‘rovlarda nogironligi bo‘lgan bolalar ehtiyojlarini ham inobatga olish kerak emasmi? Toshkent shahar hokimiyati qoshidagi Raqamli rivojlantirish departamentiga savollarim ko‘p:

- So‘rov o‘tkazish uchun onlayn platforma nogironligi bo‘lgan shaxslar uchun moslashtirilganmi? Ular uchun kerakli raqamli sharoitlar yaratilganmi?

- Maktablarining ijtimoiy-psixologik muhiti va xavfsizligiga nogironligi bo‘lgan o‘quvchilar va pedagoglar uchun yaratilgan shart-sharoitlar ta’sir qilmaydimi? Masalan, oddiy hojatxonalar moslashtirilganligi?

- Maktablarning texnik jihozlanganlik darajasiga yordamchi texnologiyalar va oqilona qulayliklar ta’sir qilmaydimi?

- Umumta’lim maktablarda ko‘zi ojiz pedagoglar mehnat sharoitlarini qanchalik baholashadi?


Menimcha, umumta’lim maktablari reytinglarini qilayotganda ularning inklyuzivlik darajasini ham baholash kerak shunday so‘rovnomalar orqali — va bu mezon majburiy bo‘lib, umumiy reytingga to‘g‘ridan-to‘g‘ri ta’sir qilishi kerak.

Balki sizlarda hokimiyatimizga yana savollar bor? Izohlarda qoldiring.

(Перевод на русский в комментариях).

@dilmurad_me


🧸 Dublinda o‘yinchoqlar do‘konida mana shunday Barbie qo‘g‘irchoqlarga ko‘zim tushdi. O‘g‘il bola va qiz bola qo‘g‘irchoqlari nogironlar aravachasidan foydalanishadi va hattoki ichida pandusi ham bor ekan.

🧑🏻‍🦽Bunday qo‘g‘irchoqlar bolalarga erta yoshidan insoniyat xilma-xilligi va jamiyatimizda biz bilan turli xil insonlar yashashini anglatadi. Bu farzandlarimizga nogironligi bo‘lgan insonlarni hurmat qilish, bag‘rikenglik va tenglik tushunchalarini o‘rgatadi. Shuningdek, nogironligi bo‘lgan bolalarga ularni holatlarini aks ettiruvchi qo‘g‘irchoqlar bilan o‘ynashga imkoniyat ham beradi. Ularda o‘ziga bo‘lgan ishonchini orttiradi.


❓ Bizni o‘yinchoqlar do‘konlarida shunday nogironligi bor qo‘g‘irchoqlarga duch kelganmisiz? Izohlarda fikringizni yozib qoldiring.


🧸 В Дублине в магазине игрушек я увидел вот такие вот куклы Барби. Куклы мальчик и девочка пользуются инвалидными колясками, и у них в коробке даже есть передвижной пандус.

🧑🏻‍🦽 Такие куклы с раннего возраста помогают детям понять разнообразие человечества — то, что в нашем обществе живут разные люди. Это учит наших детей уважать людей с инвалидностью, прививает чувства толерантности и понимание равенства. Кроме того, дети с инвалидностью могут играть с куклами, которые отражают их жизненную реальность, что повышает их уверенность в себе.


❓ Вы когда-нибудь встречали такие куклы с инвалидностью в наших магазинах игрушек в Узбекистане? Поделитесь своим мнением в комментариях.

@dilmurad_me

845 0 10 30 12

Yaqinda Ijtimoiy himoyani rivojlantirish instituti (IHRI) nogironligi bo‘lgan yoshlar mehnat bozorida duch keladigan to‘siqlar bo‘yicha so‘rov natijalarini e’lon qilibdi.

Natijalar juda qiziq! Ayniqsa, so‘rovda ishtirok etgan 40% yoshlar norasmiy ishlayotganligi haqida va ularning ichida 88,1% foizi ayollarni tashkil qilish. Ular nega norasmiy ishlab kelayotgani qiziq, rasmiy ishlashni o‘zlari xohlashmaydimi yoki ish beruvchilar mehnat shartnomasi qilishni xohlamaydimi?

Eng qizig‘i 68.8% so‘rovda qatnashganlar ishlash uchun hech qanday to‘siq yo‘q deb aytishgan. Faqatgina 12% aynan nogironligi sababli ish topishda to‘siqqa uchrayotganini aytgan ekan. Ish joyida esa 80% to‘siq va muammolar yo‘q deb aytishgan. IHRI bu natijalar asosida mehnat bozorida nogironlik belgisi bo‘yicha kamitish yo‘q ekan degan xulosaga kelishgan.


❓ Bunday so‘rov natijalariga qanchalik ishonish mumkin? Bu so‘rovda nechta odam ishtirok etgan? So‘rov qanday olib borilgan? Bu haqida batafsil ma’lumot topolmadim.

Yaqinda Media+ Telegram kanalida "O‘zbekistonda nogironligi bor shaxslar ishga kirishda qanday qiyinchilikka duch kelishmoqda?" mavzusida so‘rovnoma tashkil qilingan edi:

- 58% respondentlar korxona (tashkilotlar) nogironlik holatini bilib ishga qabul qilmasligi;
- 51% oyliklar pastligi;
- 46% ish qidirish qiyinligini ta’kidlashgan.

So‘rovda 141 ta odam ishtirok etgan va izohlarda ham yozib qoldirishgan:

Yana bir sabab yoʻllardagi noqulaylik masalan panduslarning yoʻqligi, piyodalar oʻtish yoʻlagidagi toʻsiqlar, zinalarning ushlagichsiz qurilganligi.

Oylik past, ish soatlari uzun vakansiyalar ekan.

Oylik past, ish topish ham qiyin, nogironligini bilib ishga ham olishmaydi.

Ish topish qiyin...

Sen nogironlik nafaqasi olasan deb oylikni kam to‘lash va oshirmaslik.

Nogiron bo‘lsa ham ishga olmayapti-ku masalan man oliy ish yuq.

Nogironligi bor shaxslarni ishga joylashish va ishga kirishda judayam muammo-to‘siqlar qarshiliklar ko‘p imkoniyati cheklangan insonlarni.

Past nazaridan qarashadi.

Yoshi 45 dan oshganlarni hech kim ishga olmaydi.


Kimga ishonshi kerak? 🤨IHRI mutaxassislari Ish Plus loyihamizda bir kun ishlab ko‘rishsa, keyin bilishadi mehnat bozorida qanday kamsitishlar va to‘siqlar borligini... Amaliyotga taklif qilamiz!

(Перевод на русский в комментариях).

@dilmurad_me

Показано 20 последних публикаций.