Сунъий интеллект ходимлари 2030 йилга келиб йирик компаниялардаги ишчиларнинг деярли ярмини алмаштирадилар
Шу билан бирга, сунъий интеллект бўйича билимга эга бўлган мутахассисларга талаб тез суръатлар билан ўсиб бормоқда.
Снуъий интеллект йирик компаниялар ходимларининг деярли ярмидан маҳрум қилади.
Дунё бўйлаб компанияларнинг 41 фоизи сунъий интеллект ёрдамида вазифаларни автоматлаштириш орқали 2030 йилга келиб ходимлар сонини қисқартиришни режалаштирмоқда. Бу ҳақда CNN Жаҳон иқтисодий форуми (WЕF) тадқиқотига таяниб хабар берди.
Дунё бўйлаб сўровда қатнашган юзлаб йирик компанияларнинг 77 фоизи яқин 5 йил ичида ўзларининг ҳозирги ходимларини янги технологиялар билан бирга ишлашлари учун қайта тайёрлаш ниятида эканликларини айтишган.
Бироқ, 2023 йилги ҳисоботдан фарқли ўлароқ, бу йил WЕF сунъий интеллект иш ўринлари сонига "ижобий таъсир кўрсатиши" ҳақида даъво қилмайди.
Шу билан бирга, сунъий интеллектни яхши биладиган мутахассисларга бўлган талаб тез суръатлар билан ўсиб бормоқда: компанияларнинг 70 фоизи сунъий интеллект воситаларини ишлаб чиқиш учун одамларни қидирмоқда, 62 фоизи эса технология билан самарали мулоқот қилиш учун мутахассисларни қидирмоқда.
Иш берувчилар сунъий интеллектнинг машҳурлиги ёки бошқа тенденциялар туфайли келгуси йилларда почта ходимлари, масъул котиблар ва иш ҳақи бўйича мутахассисларнинг энг тез пасайишини кутишмоқда. График дизайнерлар ва юридик маслаҳатчилар ҳам автоматлаштириш хавфи остида.
WЕF ҳисоботида таъкидланишича, сунъий интеллектнинг асосий таъсири уларнинг ўрнини босмасдан, балки инсоний кўникмаларни "кўпайтириш" бўлиши мумкин. Бироқ, кўплаб ишчилар аллақачон сунъий интеллект билан алмаштирилган. Масалан, TikTok модераторларни оммавий равишда ишдан бўшатиб, уларни сунъий интеллект билан алмаштирмоқда.
Ўз навбатида, OpenAI раҳбари технология ривожланиши шу қадар тез содир бўлаётганини таъкидладики, бу йил иш жойларида биринчи сунъий интеллект агентлари пайдо бўлади. Ва бу ҳам ижобий, ҳам салбий оқибатларга олиб келиши мумкин.
Шу билан бирга, сунъий интеллект бўйича билимга эга бўлган мутахассисларга талаб тез суръатлар билан ўсиб бормоқда.
Снуъий интеллект йирик компаниялар ходимларининг деярли ярмидан маҳрум қилади.
Дунё бўйлаб компанияларнинг 41 фоизи сунъий интеллект ёрдамида вазифаларни автоматлаштириш орқали 2030 йилга келиб ходимлар сонини қисқартиришни режалаштирмоқда. Бу ҳақда CNN Жаҳон иқтисодий форуми (WЕF) тадқиқотига таяниб хабар берди.
Дунё бўйлаб сўровда қатнашган юзлаб йирик компанияларнинг 77 фоизи яқин 5 йил ичида ўзларининг ҳозирги ходимларини янги технологиялар билан бирга ишлашлари учун қайта тайёрлаш ниятида эканликларини айтишган.
Бироқ, 2023 йилги ҳисоботдан фарқли ўлароқ, бу йил WЕF сунъий интеллект иш ўринлари сонига "ижобий таъсир кўрсатиши" ҳақида даъво қилмайди.
Шу билан бирга, сунъий интеллектни яхши биладиган мутахассисларга бўлган талаб тез суръатлар билан ўсиб бормоқда: компанияларнинг 70 фоизи сунъий интеллект воситаларини ишлаб чиқиш учун одамларни қидирмоқда, 62 фоизи эса технология билан самарали мулоқот қилиш учун мутахассисларни қидирмоқда.
Иш берувчилар сунъий интеллектнинг машҳурлиги ёки бошқа тенденциялар туфайли келгуси йилларда почта ходимлари, масъул котиблар ва иш ҳақи бўйича мутахассисларнинг энг тез пасайишини кутишмоқда. График дизайнерлар ва юридик маслаҳатчилар ҳам автоматлаштириш хавфи остида.
WЕF ҳисоботида таъкидланишича, сунъий интеллектнинг асосий таъсири уларнинг ўрнини босмасдан, балки инсоний кўникмаларни "кўпайтириш" бўлиши мумкин. Бироқ, кўплаб ишчилар аллақачон сунъий интеллект билан алмаштирилган. Масалан, TikTok модераторларни оммавий равишда ишдан бўшатиб, уларни сунъий интеллект билан алмаштирмоқда.
Ўз навбатида, OpenAI раҳбари технология ривожланиши шу қадар тез содир бўлаётганини таъкидладики, бу йил иш жойларида биринчи сунъий интеллект агентлари пайдо бўлади. Ва бу ҳам ижобий, ҳам салбий оқибатларга олиб келиши мумкин.