Последние изменения в трудовом законодательстве
14 ноября 2024 года Кабинет Министров Республики Узбекистан издал Постановление № 758 («Постановление»), содержащее руководство по применению положений Трудового кодекса.
Обратите внимание, что Постановление, среди прочего, устанавливает порядок расчета оплаты за ежегодный отпуск и компенсации за неиспользованные дни отпуска, исключая воскресенья и праздничные дни. Положение также устанавливает метод определения средней часовой ставки в отдельных случаях для работников, в отношении которых введен суммированный учет рабочего времени.
На данный момент Положение доступно только на узбекском языке по ссылке ниже.
https://www.lex.uz/ru/docs/7220862
В случае, если вам необходима будет консультация по применению Положения, наша команда специалистов по расчету заработной платы будет рада ответить на ваши вопросы. Пожалуйста, обращайтесь по указанным ниже контактам:
Александра Морозова
Email: aleksandra.mm.morozova@pwc.com
***
Recent changes in the employment legislation
On November 14, 2024, the Cabinet of Ministers of the Republic of Uzbekistan issued Resolution № 758 ("Resolution"), providing guidance on the application of the Labor Code provisions.
Please note that the Resolution, among other measures, establishes the procedure for calculating compensation for annual leave and unused vacation days, excluding Sundays and public holidays. It also outlines the method for determining the average hourly rate for employees to whom a summarized calculation of working hours has been introduced for specific cases.
At the moment, the Regulation is available only in Uzbek, the link is below.
https://www.lex.uz/ru/docs/7220862
If you need advice on the provisions of the Regulation, our payroll team will be glad to answer your questions. Please contact us at the following contacts:
Aleksandra Morozova
Email: aleksandra.mm.morozova@pwc.com
14 ноября 2024 года Кабинет Министров Республики Узбекистан издал Постановление № 758 («Постановление»), содержащее руководство по применению положений Трудового кодекса.
Обратите внимание, что Постановление, среди прочего, устанавливает порядок расчета оплаты за ежегодный отпуск и компенсации за неиспользованные дни отпуска, исключая воскресенья и праздничные дни. Положение также устанавливает метод определения средней часовой ставки в отдельных случаях для работников, в отношении которых введен суммированный учет рабочего времени.
На данный момент Положение доступно только на узбекском языке по ссылке ниже.
https://www.lex.uz/ru/docs/7220862
В случае, если вам необходима будет консультация по применению Положения, наша команда специалистов по расчету заработной платы будет рада ответить на ваши вопросы. Пожалуйста, обращайтесь по указанным ниже контактам:
Александра Морозова
Email: aleksandra.mm.morozova@pwc.com
***
Recent changes in the employment legislation
On November 14, 2024, the Cabinet of Ministers of the Republic of Uzbekistan issued Resolution № 758 ("Resolution"), providing guidance on the application of the Labor Code provisions.
Please note that the Resolution, among other measures, establishes the procedure for calculating compensation for annual leave and unused vacation days, excluding Sundays and public holidays. It also outlines the method for determining the average hourly rate for employees to whom a summarized calculation of working hours has been introduced for specific cases.
At the moment, the Regulation is available only in Uzbek, the link is below.
https://www.lex.uz/ru/docs/7220862
If you need advice on the provisions of the Regulation, our payroll team will be glad to answer your questions. Please contact us at the following contacts:
Aleksandra Morozova
Email: aleksandra.mm.morozova@pwc.com