Video is unavailable for watching
Show in Telegram
📸📸 #Эслатма
Айни пайтда кўпчиликни дарди: Бугун ҳам ойлик тушмабди, лекин...
❓Иш ҳақи кечиктирилган ҳар бир кун учун компенсация тўланиши керак, бу компенсация қандай ҳисобланади?
Янги таҳрирдаги меҳнат кодексининг 333-моддасига кўра, иш берувчи иш ҳақи тўлаш кечиктирилгани учун ходим олдида моддий жавобгар бўлиши, яъни пулли компенсация тўлаши кераклиги белгиланган.
Ходимга кечиктирилган иш ҳақи учун тўланиши лозим бўлган пулли компенсациянинг миқдори қандай ҳисобланади?
🎞 Буни батафсил юрист Бону Давлатназаровна юқоридаги видео орқали тушунтириб берган.
🔽@Oylik_hisobot
🔽@Oylik_hisobot
👉 @Byudjet_xodimlari ga қўшилинг!
Айни пайтда кўпчиликни дарди: Бугун ҳам ойлик тушмабди, лекин...
❓Иш ҳақи кечиктирилган ҳар бир кун учун компенсация тўланиши керак, бу компенсация қандай ҳисобланади?
Янги таҳрирдаги меҳнат кодексининг 333-моддасига кўра, иш берувчи иш ҳақи тўлаш кечиктирилгани учун ходим олдида моддий жавобгар бўлиши, яъни пулли компенсация тўлаши кераклиги белгиланган.
Ходимга кечиктирилган иш ҳақи учун тўланиши лозим бўлган пулли компенсациянинг миқдори қандай ҳисобланади?
🎞 Буни батафсил юрист Бону Давлатназаровна юқоридаги видео орқали тушунтириб берган.
🔽@Oylik_hisobot
🔽@Oylik_hisobot
👉 @Byudjet_xodimlari ga қўшилинг!