АРГОС таҳлили натижалари асосида давлат фуқаролик хизматчиларининг самарали фаолиятини таъминлаш учун зарур бўлган 10 та муҳим компетенциядан иборат модел ишлаб чиқилди. Улар қуйидагилардан иборат:

Лидерлик - жамоани руҳлантириш, йўналтириш ва қўллаб-қувватлаш қобилияти, умумий мақсадларга эришиш учун ҳамкорлик қилиш;

Натижага йўналтирилганлик - мақсадга эришиш йўлида аниқ натижани тушуниш, унга интилган ҳолда муваффақиятга эришиш учун қийинчиликларни енгиб ўтиш қобилияти;

Стратегик фикрлаш - вазиятни баҳолаш, нозик жиҳатларни сезиш, маълумотларни таҳлил қилиш, стандарт бўлмаган ечимларни топиш ва хулоса чиқариш қобилияти;

Мақсадларни белгилаш - аниқ мақсадларни белгилаш ва тушуниш, уларга эришиш учун аниқ режаларни ишлаб чиқиш қобилияти;

Муаммоларни ҳал қилиш - қийинчиликларга самарали ечим топиш, ноаниқ шароитларда ҳам мақсадларга эришиш қобилияти;

Ўзгаришларни бошқариш - янги шароитлар, технологиялар, жараёнлар ёки тузилмаларга мослашиш қобилияти;

Қарорлар қабул қилиш - мақсадлар, чекловлар, хавф-хатарлар ва зиддиятли нуқтаи назарларни ҳисобга олган ҳолда ўз вақтида тўғри қарор қабул қилиш қобилияти;

Ўз-ўзини ривожлантириш - билим, кўникма, шахсий фазилатлар ва дунёқарашни фаол ва мақсадли равишда ривожлантириш қобилияти;

Ташаббускорлик - масъулиятни ўз зиммасига олиш, ғояларни таклиф қилиш ва мақсадларга эришиш учун амалиёт қадамларини бажариш қобилияти;

Қатъиятлик - ишонч билан ва қатъият билан ҳаракат қилиш, эҳтимолий муаммолар ва хавфларни олдиндан кўра билиш қобилияти.

Батафсил

@generalissimo_marshal