Кўп учрайдиган саволлардан бири бу солиқ ҳисоботларини ўз вақтида тақдим этмаганлик учун белгиланган жаримани бекор қилса бўладими?
Ҳаммамизга маълум, солиқ ҳисоботини ўз вақтида тақдим этмаганлик учун солиқ тўловчи бўлган юридик шахснинг мансабдор шахси ёки солиқ тўловчи бўлган жисмоний шахс маъмурий жавобгарликка тортилади (жаримага солинади):
- якка тартибдаги тадбиркорга – БҲМнинг 3 баравари миқдорида;
- юридик шахснинг раҳбарига – БҲМнинг 10 баравари миқдорида (СК 220-м, МЖТК 175-м.).
Энди асосий саволга қайтадиган бўлсак, агар ҳуқуқбузарликни биринчи марта содир этган шахс ушбу бузилишларни ҳуқуқбузарлик аниқланган пайтдан эътиборан 30 кунлик муддатда ихтиёрий равишда бартараф этган бўлса, у жавобгарликка тортилмайди (МЖТК 271-м.).
Бундан ташқари СКнинг 215-моддасида солиққа оид ҳуқуқбузарлик содир этганликдаги айбини истисно қилувчи ҳолатлар белгиланган бўлиб, тасдиқловчи хужжатлар бўлганда ушбу моддани қўлласа бўлади.
@soliqbuxgalteriya
Ҳаммамизга маълум, солиқ ҳисоботини ўз вақтида тақдим этмаганлик учун солиқ тўловчи бўлган юридик шахснинг мансабдор шахси ёки солиқ тўловчи бўлган жисмоний шахс маъмурий жавобгарликка тортилади (жаримага солинади):
- якка тартибдаги тадбиркорга – БҲМнинг 3 баравари миқдорида;
- юридик шахснинг раҳбарига – БҲМнинг 10 баравари миқдорида (СК 220-м, МЖТК 175-м.).
Энди асосий саволга қайтадиган бўлсак, агар ҳуқуқбузарликни биринчи марта содир этган шахс ушбу бузилишларни ҳуқуқбузарлик аниқланган пайтдан эътиборан 30 кунлик муддатда ихтиёрий равишда бартараф этган бўлса, у жавобгарликка тортилмайди (МЖТК 271-м.).
Бундан ташқари СКнинг 215-моддасида солиққа оид ҳуқуқбузарлик содир этганликдаги айбини истисно қилувчи ҳолатлар белгиланган бўлиб, тасдиқловчи хужжатлар бўлганда ушбу моддани қўлласа бўлади.
@soliqbuxgalteriya