Doim 50 % avvaldan oling va qaytarib bermang
Ish jarayonida har xil holat bo'ladi. Ba'zan TZ to'liq bo'lmaydi, ba'zan ish chala bo'ladi. Ammo mijozning ham, mutaxassisning ham vaqti birdek qadrliYaqinda bir ish oldim. Men bilan mijozni o'rtasida 2 kishi bor.
Men - menejer - mijozning do'sti (menejerning boshlig'i) - mijoz. Shunaqa sxema, xullas)
Doim 50 % oldindan to'lov asosida ishlayman. Buni men bilan ishlagan ko'pchilik yaxshi biladi. Bu safar ham xuddi shunaqa bo'ldi. Naming uchun 50 % oldindan to'lov oldim.
TZni mijoz boshliqqa aytgan, boshliq jamoaga, xullas mengacha qancha narsa yetib keldi, aniq bilmayman. Lekin tasavvur bor TZ bo'yicha. 3 ta variant topshirdim. Va mijozga yoqmabdi. Argumentlar bor, ammo to'liq emas. Men mijozni o'zi bilan hech bo'lmasa, Zoom qilishni aytdim. Yo'q.
Hozir yana 3 ta nom topshirdim: katta ehtimol bilan yoqmasa kerak.
Bu voqeadan olinadigan xulosalar:1. Doim 50 % oldindan to'lov oling
2. Mijoz bilan to'g'ridan-to'g'ri gaplashing
Shunda u nima istayotganini aniq bila olasiz. Bo'lmasa, o'rtada fikrlar yo'qolib ketadi. Ayrim hollarda mijozdan gilam olinib, sizgacha "dastro'molcha" kelishi mumkin
3. Agar mijoz "Yoqmadi", "Tanishlardan so'rab ko'ray-chi", "Xotinim nima der ekan" kabi gaplarni aytsa, pulni qaytarib bermaslikka kelishing
Bugundan boshlab shartlar o'zgardi:
1. 50 % oldindan to'lov
2. Agar ish yoqish/yoqmasligi kayfiyatga qarasa, olingan to'lov qaytarilmaydi
Nega qaytarilmaydi?Nom topish, uni pozitsiyaga moslash, taqdimot qilish...
Bularning barchasi vaqt va energiya talab qiladi. Ish jarayonida bular sarflab bo'lingan.
*agar shu shartlar bilan ishlasangiz, mijoz ham o'ylab, aql bilan muomala qiladi✔️@copirayt