Jahongir Siddiqov | Grafik Dizayn blog


Kanal geosi va tili: O‘zbekiston, O‘zbekcha
Toifa: Dizayn


Похожие каналы

Kanal geosi va tili
O‘zbekiston, O‘zbekcha
Toifa
Dizayn
Statistika
Postlar filtri


Матчанов Блог dan repost
Design_code.pdf
48.6Mb
Shaharing dizayn kodi ishlab chiqildi. Har bir dizayner tanishib chiqishi kerak bo'lgan ma'lumot!

@matchanov_blog


Hamkasblar orasidagi tanqid yoki fikrlarni sizni ko'zingizga asossizdek ko'rinsa ham to'g'ri qabul qilishni o'rganish kerak. Ayniqsa sohani sizdan oldinroq yoki birga boshlagan hamkasblar fikri uchun doim ochiq bo'lishga harakat qiling. Ishingizga nisbatan aytilgan har qanday izohlar uchun yopilib olib, nima to'g'ri ekanini o'zim bilaman deyish muloqot maydonida ham, kasbiy rivojlanishda ham sizni jarga yetaklaydi. Tanqidni qabul qilish nafs uchun og'ir, ba'zida kibr yo'l qo'ymaydi, lekin bu faqat zararga ishlaydi. Balki qarshingizdagi odam fikrini biroz qo'pol yoki noto'g'ri aytgandir, lekin siz undan kerakli jihatlarini olishga intiling, tanqidiy fikrlash orqali tahlil qilishga harakat qiling. Bizda aynan shu jihatdan rivojlanish biroz sust. Sog'lom munosabat va bahsni yo'lga qo'yish kerak.

@siddikovdesign


Yaxshi taklif (maosh + kelishuv) = yaxshi mutaxassis = yaxshi natija
O'rtacha taklif = o'rtacha mutaxassis = o'rta natija
Kulguli taklif = shunga yarasha mutaxassis = 0 natija

Bir joyni bilaman, anchadan beri yaxshi smm mutaxassis qidirishadi. Lekin takliflari qorovulni oyligi darajasida. Nahotki oddiy prinsipni tushunish qiyin bo'lsa. Yaxshi darajadagi mutaxassis vaqti va resursini arzimagan maosh uchun sarflagisi keladimi? Albatta yo'q. Balki bizda bu ish o'rinlarini asl mohiyati va biznesni rivojlanishidagi o'rnini to'liq his qilmasliklarida bo'lsa kerak.

Dizayn sohasi ham xuddi shuni o'zi. Yaxshiroq taklifdan qochib, boshlang'ich darajadagi kadrlarni qisqa vaqt ishlatib, almashtirib yuraverishadi. Lekin statistikani qaralsa ish o'rni va ish qidiruvchilar juda ko'p. Ular bir-birini tushunmayotganlari sababidan ham bu raqamlar oshib boraveradi.

@siddikovdesign


Dizaynerning rivojlanishida kontent menejerlarning o'rni katta. To'g'ri tz berish va uni talab qilish orqali dizayner yaxshiroq izlanadi va kreativi ma'lum darajada oshadi. Aksincha, dizaynerga shunchaki matn berib, bilganingni qil deydigan menejerlar ularni salohiyatini o'ldirib borishadi. Rivojlanish uchun to'g'ri muhitni tanlang. Biror ish ustida asosli* tortishuvlar, fidbek va qayta ishlashlar ko'p bo'lsa bu foydangizga. Yaxshiroq rivojlanasiz.

@siddikovdesign


Grafik dizayn orqali qancha daromad qilish mumkin?

Ko'pchilik sohani qiziqish bilan o'rganadi, lekin daromad topishda qiyinchiliklarga duch keladi. Ba'zan esa sohani o'rganishda nimadan boshlashni bilmaydi. "Grafik dizayn men uchunmi?" degan savol ikkilantirib qo'yadi.

Yechim sifatida "Grafik dizayn sohasi orqali 0 dan daromad topish yo'llari" mavzusidagi onlayn vebinarda qatnashishni tavsiya qilaman.

Vebinar 17-oktyabr kuni soat 20:00 da «Najot Ta'lim» YouTube sahifasida bo'lib o'tadi.

Vebinarni o'tkazib yubormaslik uchun quyidagi maxsus kanalga qo'shilib oling.

🔗 Kanalga qo'shilish


4 ta sohani oyiga 337 000 so‘mdan to‘lab o‘rganing!

🔥 Edfix platformasi tomonidan grafik dizayn sohasiga qiziqadiganlar uchun rad etib bo‘lmas taklif.

📌 Adobe Photoshop, SMD, Adobe illustrator, Logo dizayn va aydentika, endilikda ushbu 4 ta sohani Grafik dizayn bootcamp kursida oyiga 337 000 so‘mdan to‘lab o‘rganishingiz mumkin.

Siz ham dizayn sohasida o‘z karyerangizni qurmoqchi bo‘lsangiz, hoziroq imkoniyatdan foydalaning.

👉 Grafik dizayn kursiga ro‘yxatdan o‘tish


Yaqinda bir sayohat agentligi o'z logosini yangilaganini e'lon qilgandi. Yuqoridagi chap tomondagi instagram profili shu agentlikni yangilangan logotipi. O'ng tomonda esa bundan taxminan 10 yil oldin tayyorlangan logotip. (Manba)

O'xshashlik yoki tasodiflar bo'lishi tabiiy. Lekin copy paste darajasidagi ishlardan qochish kerak. Men dizaynerga va uni faoliyatiga hech qanday e'tirozim yo'q. Balki bu ishdan tamoman bexabardir. Faqat, katta loyihalar uchun ishlaganda shu nozik jihatlarga qattiq e'tibor berish kerak bo'ladi.

Katta brendlar ham bunday vaqtda logoni tekshirib ko'rishlari, plagiat ishlardan qochishlari kerak.

100% siz o'ylab, xayolingizda tasvirlangan ish bo'lsa ham keyin buni hech kimga isbotlay olmaysiz))

@siddikovdesign


Sohada ozgina bilim olib, biror narsa oʻrganib havolanib, kibrlanib ketishdan, hamkasblar yoki oʻzingizdan darajasi pastroq odamlarga mensimasdan muomala qilishdan ehtiyot boʻling. Bu insonni halokatga yetaklaydi.

Ishoning, biz hali bilmagan, oʻrganishimiz kerak boʻlgan narsalar juda koʻp.

Bilganlarimiz juda oz.

@siddikovdesign


Fonts.zip
9.7Mb
Yaxshi fontlar jamlangan ekan. Kartochka dizaynlar qiladigan dizayner kanalidan olindi. Ko'pchilikka foydali bo'lsa kerak.

@siddikovdesign


Матчанов Блог dan repost
0. Brief bilan tanishish.
Mijoz bilan bo‘lgan breifni tahlil qilib, vizual qismlarga qo‘yilgan talablarni o‘rganib chiqish kerak bo‘ladi.

1. Brend strategiyasini tahlil qilish.
Dizayner brendning maqsadlari, qadriyatlari va maqsadli auditoriyasini o‘rganadi. Bu tahlil asosida vizual aydentika yo‘nalishini aniqlaydi.

2. Konsepsiya ishlab chiqish.
Brend maqsadlariga muvofiq vizual elementlarning uslubini aniqlash: ranglar, shriftlar, shakllar. Bu elementlar brendni maqsadli auditoriyaga aniq yetkazish uchun muhim hisoblanadi, shu uchun dizayner ularni qanday turlaridan foydalanishni aniqlashi ranglarni taxminan ko‘rib chiqishi kerak bo‘ladi, biz odatda inspiration va referancelar yig‘ish jarayonida bu ishlarni qilamiz.

3. Logotip dizayni.
Dizayner brend qadriyatlari, maqsadlari, pozitsiyasi va tanlangan konsepsiyadan kelib chiqib logo tayyorlaydi, odatda bu jarayonda ancha ko‘p variantlar ko‘rib chiqiladi va eng yaxshisi tanlanadi.

4. Vizual aydentika ishlab chiqish.
Logotipdan keyin brendning boshqa vizual elementlari, masalan, rang palitrasi va shriftlar aniqlanadi va bir butun tizim sifatida ishlab chiqiladi.

5. Brandbook tayyorlash.
Brendning dizayn sistemasini to‘g‘ri qo‘llash uchun va dizaynni davomiy to‘g‘ri ishlatish uchun brandbook ishlab chiqiladi. Bu hujjatda brendning qadriyatlari, brend platformasi va shu kabi brendni muhim qoidalari bilan birga logotip va boshqa dizayn elementlari qanday qo‘llanishi kerakligi aniq ko‘rsatiladi. 

6. Marketing materiallari dizayni.
Dizayner reklama va marketing materiallarini ishlab chiqadi, har bir materialda brend dizayn sistemasi ishlashini ta’minlaydi.

7. Aydentikani moslashtirish.
Dizayner bozor o‘zgarishlariga mos ravishda brend aydentikasini yangilaydi va takomillashtiradi.

8. Dizaynni takomillashtirish.
Vizual elementlar mijozlar bilan aloqada qanday ta’sir ko‘rsatishini tahlil qiladi va zarur bo‘lsa yaxshilaydi.

9. Ishga tushirish va nazorat qilish.
Dizayn sistemasi ishlashni boshlagandan keyin ularni to‘g‘ri qo‘llanilayotganini nazorat qiladi.

@matchanov_blog


Freepik ai qisqa vaqt ichida ancha rivojlandi. Buni ushbu rasmdan ham bilish mumkin. Sifat, aniqlik, ranglar avvalgi freepik ai'ga ko'ra yana ham yaxshilangan.

@siddikovdesign


Video oldindan ko‘rish uchun mavjud emas
Telegram'da ko‘rish
Envato sayti rebrandingni amalga oshirdi. O'zining yangi logosi va dizayn stilini taqdim qildi. Oldingi ko'rinishi biroz jiddiyroq edi. Yangi holati ancha yorqin va zamonaviy ko'rinish olgan.

@siddikovdesign


​​Nima uchun Premium mahsulotlar uchun qora rangdan ko'p foydalanishadi?

Yoki Fastfood brendlari nega qizil va sariq ranglarni ishlatishinign sababi nimada?

Mahsulot/brend uchun to'g'ri rang tanlash insonning mahsulot haqidagi fikri va xatti harakatlariga ta'sir qiladi.

Tadqiqotlarga ko'ra, mijozlarning brend haqidagi ilk xulosasi 90% holatda uni rangidan kelib chiqadi.

Chanel va Mercedes kabi hashamatli brendlar asosan qora rangdan foydalanishadi, boshqa ranglarda mahsulotlari yetarli bo'lsa ham taqdimotlar asosan qora rangda bo'lib o'tadi. Nega?

Chunki qora rang nafislik va eksklyuzivlikni qidirayotgan tomoshabinlarni o'ziga jalb qilib, nafosat, kuch va abadiylikni bildiradi.

FastFoodlar qizil va sariq ranglar, FastFoodlar uchun muhim bo'lgan ikki xislatni o'zida jalb qila olgani uchun ko'p foydalaniladi.

Qizil - e'tiborni tez jalb qiladi, ishtahani ochadi.
Sariq - Baxt va do'stlikni ifodalaydi, brendni mijozlarga yaqin qilib ko'rsatadi.

Bu qoida albatta hamma uchun bir xil emas, Qora hashamat, qizil va sariq fastfood uchun ideal ranglar bo'lishiga qaramay, Brendingiz uchun ideal palitra, siz mijozlarda uyg'otmoqchi bo'lgan his-tuyg'ular va harakatlaringizda bog'liq.

Shu bilan birga unutmaslik kerak, Ranglar haqida tasavvur butun dunyoda bir xil emas.

Misol uchun, Oq rang G'arbda poklik ramzi bo'lsa, ba'zi Sharqona madaniyatlarga ko'ra motam razmi hisoblanadi.

Brendni pozitsiyalash uchun ranglardan to'g'ri foydalanish orqali maqsadga tezroq yetish mumkin.

©Habibjon Homidov

@siddikovdesign


Ahror Alikhanov | Dizayn blog dan repost
Oxirgi paytlar ijtimoiy tarmoqlarda dizaynerlar «Brandbook» deb mijozga sotayotgan «Mini Guide» yoki «Mockupbook»larga ko‘p duch kelmoqdaman.

U «Brandbook» tarkibi taxminan quyidagi holarda bo‘ladi:
logotip, uning versiyalari (agar bo‘lsa), ranglar, garnitura nomi va 10-15 ta template mockular.

Nega template deyapman, sohaga mos kelsa-kelmasa ishlatilinadigan doimiy mockuplarni nazarda tutyapman.

Shuning uchun ayrim dizaynerlardan iltimos qilaman, bunday qilib o‘zingizni aldashingiz mumkin, lekin mijozni aldamang. Mijozga Brandbook deb «Mockupbook» sotmang.


​​Variant qancha ko'p bo'lsa tanlov shuncha qiyinlashadi.

2004-yilda Barri Shvotrz bozorda murabbo sota boshlaydi, ba'zi kunlar 24 xil, boshqa kunlarda 6 xil murabboni xaridorlarga taklif qiladi.

Natija esa kutilganidan teskari bo'lib chiqadi, ya'ni...

24 xil murabbo tanlovi xaridorlarning 60 foizini o'ziga jalb qilgan, ammo atigi 3 foizi xarid qiladi. 6 xil murabbo tanlovini taklif qilinganda, dastlab xaridorlar kamroq (40%) jalb qilingan bo'lsa-da, ancha yuqoriroq 30% xaridor murabbo sotib olishdi. Bu shuni ko'rsatadiki, ko'proq xilma-xillik ko'proq e'tiborni jalb qilishi mumkin bo'lsa-da, bu ko'proq sotuvga olib kelmaydi.

Bundan kelib chiqadiki, variant qanchalik ko'p bo'lsa insonlar tanlovda qiynalishadi va shunchaki sotib olmaslikni tanlashadi. variant chegaralangan bo'lganda, tezroq mahsulot haqida qaror berishadi va sotib olish ehtimollari oshadi.

Xulosa qilib aytganda, variant ko'pligi tanlovni qiyinlashtiradi, chegaralangan tanlovda esa, qaror qabul qilish osonroq hisoblanadi.

Hayotni istalgan jabhasida tanlovlarni ko'paytirishmiz bizni qaror qabul qilishdan uzoqlashtiradi, cheklangan tanlov oldida bo'lganimizda qaror qilish yo'limiz osonlashadi va tezroq natijaga erishishimizga yordam beradi.

©Habibjon Homidov


Birinchi rasmda internetdan olingan png formatdagi mashina surati. Ikkinchisi esa xuddi shu rasmni Freepik reimagine yordamida 3D ko'rinishga keltirilgani. Hozirgi kunda juda ko'plab eskirgan yoki sifati past resurslarni yangilash mumkin. Bu vaqtni ancha tejashga yordam beradi.

@siddikovdesign


Logotip yoki dizayn tayyorlashda juda ko'pchilik trenddagi fontlardan foydalanishga harakat qiladi. Bu qaysidir ma'noda balki yaxshidir, ammo vaqt o'tishi bilan trenddan qoladi va aktualligini yo'qotadi. E'tibor bersangiz yildan yilga fontlar tendensiyasi o'zgarib boryapti. Bu yil aktual bo'lgan font keyingi yil ishlatilinmay qoladi.

Sohada professional bo'lgan dizaynerlar beradigan tavsiya va qo'llaydigan eng yaxshi usul — uzoq muddatli dizayn, xususan logotiplarda ananaviy fontlardan foydalanish ekan. Masalan Helvetica. Yillar o'tsada doim aktual, hech qachon o'z o'rnini yo'qotmaydi.

Bunga o'xshash fontlar juda ko'p. Shulardan foydalangan ma'qul. Trend o'z yo'liga, keyinni ham hisobga olish kerak. Vaqtinchalik va ahamiyati juda yuqori bo'lmagan dizaynlarda trenddan foydalansa bo'laveradi.

@siddikovdesign


Logo qilsang oyiga faloncha topasan degan gaplarga ishonib, o'zini shu yo'nalishga urgan, oqibatda real voqelikni ko'rib, kasbdan sovub ketganlar juda ko'p.

Bizni bozor sharoitida bu tabiiy holat deb hisoblayman. Sababi, dizaynga bo'lgan munosabat hali biz kutgan darajaga yetmadi va biznes egalari, mijozlar ular dizayndan oladigan qiymatni to'liq his qilmaydi. Takliflarni 80% dan ortig'i shunaqa holatda. Bunaqa summaga siz 10-15 kun vaqtingizni ketkaza olasizmi? Albatta ko'pchilik istamaydi.

Mijozga qiymat berish uchun mijoz ham sizni ishingizni tushunishi, sohangizdan boxabar bo'lishi kerak. Shunda ishingizni qimmatga sotishga harakat qilsangiz bo'ladi. Grafik dizayn marketing emas, unda raqamlar yo'q, biznes egalari va mijozlarga ko'proq siz keltiradigan foyda va raqamlar qiziq.

@siddikovdesign


Dizaynerlarni ishiga baho berishda faqat shu sohani yaxshi tushunadigan odamlar fikri muhimroq. Sohadan uzoq odamlarni fikrlari subyektiv. "Menga yoqmadi" deb bildirilgan fikr ko'proq argumentlarga emas, hissiyotga tayanib bildirilgan bo'ladi. Nimaga yoqmagani sababini so'rasangiz tuzukroq javob eshita olmaysiz.

"Bunday qilish kerak edi, ranglari bunday bo'lsa yaxshi edi", degan fikrlarni shunchaki ignor qilib yuboring. Sohaviy mutaxassis va tajribaliroq hamkasblardan fikr so'rash kerak.

Tanqid va fikrlar insonni o'stirishi bor narsa. Faqat o'ta subyektiv va asossiz tanqidlar bundan mustasno. Hamma o'z bilimi darajasida fikr bildirgani ma'qulroq. Ishlarni baholatishda, feedback so'rashda shu narsalarni hisobga oling.

"Korzinka", "Agrobank" va shunga o'xshash kompaniyalar rebrending qilganida ko'pchilik toshbo'ron qilib yubordi. Lekin gap natijada. Marketing strategiya va reja qanchalik ishladi, maqsadga qanchalik erishildi, shu muhim.

@siddikovdesign


Tarjima shart emas, menimcha)

@siddikovdesign

20 ta oxirgi post ko‘rsatilgan.