"Top down" yoki "Bottom up"?
🔼 Yaponiyada ham oldinlari xuddi yevropadagi kabi "Top down" ya'ni tepadan pastga qarab boshqarilgan. Rahbariyat buyruq beradi, xodimlar esa buyruqlarni bajarishgan.
🔽 Bugungi kunga kelib esa, "Bottom up" ya'ni pastdan tepaga qarab boshqarish usulida ishlashga erishishgan. Xodimlar kompaniyani rivojlantirish uchun har kuni o'zlarining takliflarini berib borishadi, rahbariyat esa, bu takliflarni saralab, kompaniyada joriy qiladi.
Sizningcha, bunday tizim bizda ham ishlashi uchun nimalarga e'tibor qaratish kerak?
https://t.me/KozimxonTuraev
🔼 Yaponiyada ham oldinlari xuddi yevropadagi kabi "Top down" ya'ni tepadan pastga qarab boshqarilgan. Rahbariyat buyruq beradi, xodimlar esa buyruqlarni bajarishgan.
🔽 Bugungi kunga kelib esa, "Bottom up" ya'ni pastdan tepaga qarab boshqarish usulida ishlashga erishishgan. Xodimlar kompaniyani rivojlantirish uchun har kuni o'zlarining takliflarini berib borishadi, rahbariyat esa, bu takliflarni saralab, kompaniyada joriy qiladi.
Sizningcha, bunday tizim bizda ham ishlashi uchun nimalarga e'tibor qaratish kerak?
https://t.me/KozimxonTuraev